Obsługa
kadrowo-płacowa
Masz pytania? Zadzwoń
Jacek Czerw
Właściciel
Pon-Pt: 8:00 – 20:00
Umów się na konsultacje
Uzupełnij krótki formularz, abyśmy mogli skontaktować się z Tobą i ustalić szczegóły
Obsługa kadrowo-płacowa
W ramach obsługi kadrowo-płacowej przejmujemy opiekę nad dokumentacją pracowników od momentu przyjęcia ich do pracy aż do zakończenia współpracy – dotyczy do zarówno pracowników zatrudnionych na umowę o pracę, jak i umowę zlecenie czy o dzieło. Prowadzimy akta osobowe, sporządzamy listy płac, dokonujemy rozliczeń z ZUS i PFRON, a także na życzenie naszych klientów opracowujemy zakładowe regulaminy pracy, wynagradzania, funduszu świadczeń socjalnych i inne.
Mamy wieloletnie doświadczenie w obsłudze kadrowo-płacowej podmiotów gospodarczych o różnej wielkości i różnych profilach działalności. Wśród naszych klientów są między innymi firmy remontowo-budowlane, firmy handlowe hurtowe i detaliczne, firmy usługowe, wydawnictwa, apteki, Niepubliczne Zakłady Opieki Zdrowotnej, prywatne gabinety lekarskie, biura podróży, fundacje i stowarzyszenia.
Nieustannie rozwijamy się i doszkalamy, dzięki czemu zapewniamy usługi kadrowo-płacowe zgodne z wszelkimi aktualnie obowiązującymi przepisami i na najwyższym poziomie. Każdy klient – niezależnie od wielkości firmy – jest przez nas traktowany z takim samym profesjonalizmem i obsługiwany w kompleksowy sposób.
Co wchodzi w zakres obsługi kadrowo-płacowej?
Nasze usługi kadrowo-płacowe obejmują bieżącą, fachową opiekę w szerokim zakresie:
Prowadzenie akt osobowych
Obliczanie wynagrodzeń netto z uwzględnieniem wszelkiego rodzaju dodatków i potrąceń
Obliczanie składek na ubezpieczenie społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy i inne
Obliczanie zaliczek na podatek dochodowy od osób fizycznych
Rozliczanie umów cywilno-prawnych (umowy o dzieło, umowy zlecenie)
Przygotowywanie indywidualnych, szczegółowych wyciągów płacowych
Przygotowywanie i przekazywanie deklaracji ZUS oraz przelewów składek
Przechowywanie dokumentacji płacowej
Sporządzanie i dostarczanie list płac zgodnych z wymaganiami Klienta
Przekazywanie do ZUS dokumentów dot. zgłoszenia i wyrejestrowania pracowników
Sporządzanie i przekazywanie deklaracji PFRON
Szkolenia i nadzór w zakresie BHP
Przygotowanie i przekazywanie do właściwego US rocznych informacji o dochodach, potrąconych zaliczkach podatkowych i pobranych składkach
